Natico Solutions предлагает трехуровневую систему обучения для руководителей проектов и change-менеджеров.
Базовый уровень охватывает hard skills: управление сроками, ресурсами, рисками и стейкхолдерами. Углубленный уровень фокусируется на soft skills: лидерство в проектах, мотивация команд и управление ожиданиями. Продвинутый уровень посвящен Agile-методологиям, SCRUM и управлению в условиях неопределенности.
Отдельный блок программ посвящен управлению организационными изменениями — от преодоления сопротивления до внедрения культуры непрерывных улучшений. Обучение включает практические симуляции (Cayenne, Agile Move) и разбор реальных кейсов.